为提升医院核心竞争力，全面提升中层干部管理能力，11月25日下午，我院举办医院管理内训论坛。医院领导、中层干部等近300人前往现场聆听讲座。会议由党委副书记、副院长蔡建荣主持。
讲座中，浙江大学医学院附属妇产科医院副院长赖瑞南教授应邀作《医院人力资源与薪酬分配》专题讲座。他围绕医院人力资源管理，从规划、招解聘、测试与甄选、上岗、培训、绩效考核、薪酬分配制度、员工职业发展、满意度等九个方面，做了全面的精彩阐述与理论指导，并以浙医二院为例做了详细的说明。
讲座结束后，赖瑞南教授还与台下人员进行了深入的互动交流，现场气氛融洽。广大干部纷纷表示，整场培训长达两个多小时，理论上有高度、思路上有深度、视野上有广度，受益匪浅、感触颇深。
